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[星座]12星座晉陞路上咋防雷[複製鏈接]

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樓主
發表於 2014-11-13 08:14 PM|只看該作者|倒序瀏覽
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漫漫晉陞路,「僧」多「粥」少,要想盡快、順利地達到晉陞目標,就得小心翼翼地避開途中那些大大小小的雷區,那麼,具體到12星座身上,又該如何做才能有效防止踩到雷區呢?馬上為你指點迷津!(請參考太陽及上升星座)

牡羊座:斂避鋒芒,別爭當出頭鳥
牡羊座的人喜歡嘗試新鮮事物,不懼挑戰,在職場上也是如此,滿滿的熱情、十足的幹勁兒,讓牡羊在很多事情上愛表現,信心百倍、鬥志昂揚的他們,雖然顯露了自己的才華和能力,搶盡了風采,卻容易招來他人的排擠和打壓,建議牡羊要學會收斂鋒芒,適當給別人留餘地,才不至於因人際關係不良而阻礙升職路。
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頭香
發表於 2014-11-13 08:28 PM|只看該作者
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金牛座:虛懷若穀,別太固執己見
金牛座的人,和善中帶著固執,特別是心情不佳時,他們固執的拗脾氣更是會明顯地表現出來。別人要是提意見,金牛不會輕易妥協,仍會堅持自己的觀點、看法——做事如此沒彈性,不夠通情達理,難免會讓金牛在升職的路上吃點苦頭,建議金牛靈活些,並且要善於傾聽、接納別人的意見,唯有此,才有望步步高陞。
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發表於 2014-11-13 08:38 PM|只看該作者
牡羊座:斂避鋒芒,別爭當出頭鳥
牡羊座的人喜歡嘗試新鮮事物,不懼挑戰,在職場上也是如此,滿滿的熱情、十足的幹勁兒,讓牡羊在很多事情上愛表現,信心百倍、鬥志昂揚的他們,雖然顯露了自己的才華和能力,搶盡了風采,卻容易招來他人的排擠和打壓,建議牡羊要學會收斂鋒芒,適當給別人留餘地,才不至於因人際關係不良而阻礙升職路。

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發表於 2014-11-13 09:03 PM|只看該作者
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魔羯座:事必躬親,有時也未必是好事
魔羯座的人嚴謹務實、細緻認真,在工作中也是如此,自我要求高的他們為了把一件事做到100分甚至更高的分數,他們會表現出勤勤懇懇、紮紮實實的態度。有時別人指出達到某個目標的捷徑,但固執的魔羯偏偏要親身去體驗、感受,少不了要走許多彎路。提醒:改變自己的固有觀念,換個思路你會離成功更近一步!
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發表於 2014-11-13 09:09 PM|只看該作者
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牡羊座:斂避鋒芒,別爭當出頭鳥
牡羊座的人喜歡嘗試新鮮事物,不懼挑戰,在職場上也是如此,滿滿的熱情、十足的幹勁兒,讓牡羊在很多事情上愛表現,信心百倍、鬥志昂揚的他們,雖然顯露了自己的才華和能力,搶盡了風采,卻容易招來他人的排擠和打壓,建議牡羊要學會收斂鋒芒,適當給別人留餘地,才不至於因人際關係不良而阻礙升職路。





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發表於 2014-11-13 09:23 PM|只看該作者
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牡羊座:斂避鋒芒,別爭當出頭鳥
牡羊座的人喜歡嘗試新鮮事物,不懼挑戰,在職場上也是如此,滿滿的熱情、十足的幹勁兒,讓牡羊在很多事情上愛表現,信心百倍、鬥志昂揚的他們,雖然顯露了自己的才華和能力,搶盡了風采,卻容易招來他人的排擠和打壓,建議牡羊要學會收斂鋒芒,適當給別人留餘地,才不至於因人際關係不良而阻礙升職路。
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發表於 2014-11-13 09:27 PM|只看該作者
金牛座:虛懷若穀,別太固執己見
金牛座的人,和善中帶著固執,特別是心情不佳時,他們固執的拗脾氣更是會明顯地表現出來。別人要是提意見,金牛不會輕易妥協,仍會堅持自己的觀點、看法——做事如此沒彈性,不夠通情達理,難免會讓金牛在升職的路上吃點苦頭,建議金牛靈活些,並且要善於傾聽、接納別人的意見,唯有此,才有望步步高陞。

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發表於 2014-11-13 09:29 PM|只看該作者
天蠍座:努力培養團隊意識、合作精神
天蠍座的人性格內向,不善表達,在職場中往往扮演「獨行俠」的角色,自負的他們遇到難題一直獨自咬牙硬扛,即使快要撐不住了他們也不肯輕易向周圍的人請教,而且他們的固執己見、獨善其身常常給共事的夥伴帶來困擾,公司人緣都不好,還何談晉陞?建議有以上問題的天蠍盡快培養自己的團隊意識、合作精神!

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發表於 2014-11-13 09:32 PM|只看該作者
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寶瓶座:心直口快易惹人,盡量少講話
寶瓶座的人性情直爽,有什麼話從不會拐彎抹角地說,向來是看門見山式的直截了當。這樣的個性在職場上的確會幫他們跟人建交情,但心直口快,多多少少還是會給身邊人帶來困擾,即使面對上司,耿直的寶瓶也常一針見血地指出問題所在,令對方下不來台。提醒:不需要你「直腸子」的時機和場合,還請你裝裝傻!
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巨蟹座:搶佔先機,靜觀其變不宜久
巨蟹座的人適應能力較弱,屬於慢熱型的一類人,這樣謹慎的個性讓他們在職場中總是表現得小心翼翼,即使面對激烈的競爭,巨蟹還是會默默在一旁先觀察著,然後思索著如何應對,可問題在於巨蟹靜觀其變的時間太久,即使有好的發展自我、表現自我的機會,也很容易被人搶佔先機!在此提醒巨蟹:別暖身太久哦!
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天秤座:衝突也是轉機,二者不矛盾
天秤座的人善於處理人際方面的問題,特別是在化解衝突方面很有一套,但重視平衡感、協調感的天秤,只是一味地大事化小、小事化了,避免、避開一切的人際衝突,卻也會錯失掉跟人的深度交流,不利於自身競爭力的提升!建議天秤適當地「露笨露拙」,正視衝突並且化衝突為轉機,那麼,升職的潛力還是很大的!
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雪林福特

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天蠍座:努力培養團隊意識、合作精神
天蠍座的人性格內向,不善表達,在職場中往往扮演「獨行俠」的角色,自負的他們遇到難題一直獨自咬牙硬扛,即使快要撐不住了他們也不肯輕易向周圍的人請教,而且他們的固執己見、獨善其身常常給共事的夥伴帶來困擾,公司人緣都不好,還何談晉陞?建議有以上問題的天蠍盡快培養自己的團隊意識、合作精神!
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雙魚座:避免過多分享隱私,小心被攻擊
雙魚在人際關係複雜的職場中仍保持簡單、純真的性格,喜歡跟人分享生活點滴,三五不時地就會跟周圍同事透露一下自己最近遇到的事情、心情和感受,當時的雙魚並沒覺得分享自己的隱私有何不妥,但事後就可能嘗到苦頭——自己的隱私被「有心人」當做攻擊自己的武器!提醒:分享隱私要有度,多留個心眼總沒錯!
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雙魚座:避免過多分享隱私,小心被攻擊
雙魚在人際關係複雜的職場中仍保持簡單、純真的性格,喜歡跟人分享生活點滴,三五不時地就會跟周圍同事透露一下自己最近遇到的事情、心情和感受,當時的雙魚並沒覺得分享自己的隱私有何不妥,但事後就可能嘗到苦頭——自己的隱私被「有心人」當做攻擊自己的武器!提醒:分享隱私要有度,多留個心眼總沒錯!




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